Охрана труда

Ключевые показатели за 2024 год

0

коэффициент травматизма с потерей трудоспособности (LTIFR)

0

коэффициент смертельного травматизма (FAR)

0

количество пожаров

0

количество аварий

0

количество дорожно-транспортных происшествий (ДТП)

3,078

млрд тенге

объём расходов на охрану труда

99,99987%

уровень общей доступности систем (GA)

Ключевые документы в области ОТ и ПБ

• План развития (Стратегия) АО «KEGOC» на 2023–2032 гг.
• Руководство по системе управления в области устойчивого развития
• Политика в области охраны труда
• Цели в области качества, экологии, профессиональной безопасности и охраны здоровья
• Реестр опасностей и рисков
• Руководство по системе менеджмента охраны здоровья и обеспечения безопасности труда
• Стандарт по управлению планированием системы менеджмента профессиональной безопасности и охраны труда
• Стандарт по поведенческому аудиту
• Стандарт по управлению безопасностью при выполнении работ подрядными организациями
• Правила расследования происшествий, инцидентов и предоставления отчетности по безопасности и охране труда
• Правила охраны труда при выполнении работ на высоте

GRI 2-24, 403-1, 403-8

АО «KEGOC» рассматривает безопасность труда и сохранение здоровья работников как безусловный приоритет. В Компании ведется системная работа по созданию безопасных условий труда, снижению производственного травматизма, улучшению санитарно-бытовых условий и минимизации воздействия вредных факторов на работников.

В Компании внедрена и успешно функционирует Система менеджмента охраны здоровья и обеспечения безопасности труда (СМОЗОБТ) на основе ISO 45001, которая является составной частью интегрированной системы менеджмента Компании и распространяется на деятельность всех структурных подразделений и ДО Компании и ее подрядчиков. Областью применения СМОЗОБТ является выполнение функций системного оператора в области электроэнергетики: оказание системных услуг субъектам оптового рынка электроэнергии по передаче электрической энергии по национальной электрической сети, технической диспетчеризации и организации балансирования производства — потребления электроэнергии.

В целях подтверждения соответствия СМОЗОБТ АО «KEGOC» в 2023 году проведен сертификационный аудит независимым органом по сертификации «MS CERTIFICATION SERVICES PRIVATE LIMITED» (Индия), в 2024 году — надзорный аудит, которые подтвердили соответствие СМОЗОБТ требованиям международных стандартов.

Ежегодно формируется программа в области безопасности и охраны труда, которая определяет необходимые мероприятия, затраты и сроки их выполнения. Компания успешно внедрила и прошла сертификацию на соответствие международному стандарту ISO 45001:2018.

GRI 403-3

В соответствии с требованиями законодательства Республики Казахстан, в Компании осуществляется обязательное страхование работников от несчастных случаев, связанных с исполнением трудовых (служебных) обязанностей. Дополнительно предусмотрено круглосуточное страхование жизни и здоровья сотрудников от несчастных случаев, не связанных с трудовой деятельностью (24/7), а также добровольное медицинское страхование на случай заболевания — в целях повышения уровня социальной защищённости работников.

В каждом филиале созданы Службы охраны труда и производственной безопасности, задачами которых являются проведение организационно-технические мероприятий по безопасности и охране труда, организации и осуществления внутреннего контроля по безопасности и охране труда, за соблюдением работниками требований нормативных правовых актов по безопасности и охране труда и т. д.

GRI 403-2, 403-3, 403-4

Для обеспечения эффективного диалога между работниками и работодателем в сфере охраны труда, в АО «KEGOC» и его филиалах созданы производственные советы по безопасности и охране труда. Советы действуют на паритетной основе с участием представителей обеих сторон и направлены на объединение усилий по обеспечению безопасных условий труда и охраны здоровья на рабочих местах.

Назначенные технические инспекторы принимают участие в регулярных проверках состояния условий труда, безопасности и охраны труда. Все работники Компании имеют не только обязанность, но и право приостанавливать работы при обнаружении потенциально опасных условий или действий. Руководство Компании гарантирует полную поддержку сотрудников в случае принятия ими решения о приостановке небезопасной работы.

Не реже одного раза в квартал производственные советы рассматривают предложения работников по улучшению условий труда и безопасности, по результатам чего разрабатываются мероприятия, обязательные к исполнению как работодателем, так и работниками.

В АО «KEGOC» ежегодно проводятся идентификация и оценка профессиональных рисков на рабочих местах. По итогам этой работы формируется реестр рисков, перечень значимых рисков в области охраны здоровья и обеспечения безопасности труда, а также разрабатываются мероприятия по их снижению.

Анализ рисков осуществляется с учетом вероятности их возникновения и потенциальных последствий. Определяются ключевые риски, способные оказать негативное влияние на деятельность Компании и достижение её стратегических целей. В зависимости от специфики, при оценке используются качественные, количественные методы или их комбинация.

Оценка и анализ опасностей и рисков, а также управление ими осуществляется для постановки целей в области менеджмента профессиональной безопасности и охраны здоровья и достижения приемлемого уровня воздействия производственно-хозяйственной деятельности на окружающую среду и работников АО «KEGOC».

Результаты оценки и анализа опасностей и рисков являются входными данными для разработки целевых и плановых показателей. Оценка и анализ опасностей и рисков осуществляется на основании классификаторов видов деятельности, опасностей, применимых к деятельности АО «KEGOC» с учетом географической местности и климата и включают в себя:

• идентификацию опасностей и рисков на основании классификаторов;
• оценивание рисков с существующими мерами управления на месте;
• определение всех необходимых дополнительных мер по управлению рисками;
• оценивание того, являются ли меры по управлению рисками достаточными для снижения риска до допустимого уровня.

После проведения идентификации факторов воздействия, которым подвергаются рабочие места структурных подразделений, заполняется реестр рисков с использованием метода FMEA. По результатам оценки формируются перечни значимых рисков в области профессиональной безопасности и охраны здоровья по АО «KEGOC». Для снижения уровня рисков определяются необходимые мероприятия, которые оформляются в виде ежегодных программ. комбинация.

Одним из ключевых рисков для деятельности Компании является риск возникновения несчастного случая, связанного с трудовой деятельностью.

В целях минимизации данного риска в 2024 году проводились следующие мероприятия:

• квалификационные проверки знаний норм охраны труда и промышленной безопасности;
• анализ материалов видеофиксации процесса производства оперативных переключений и ремонтных работ;
• Дни техники безопасности;
• внезапные проверки рабочих мест в филиалах МЭС;
• поведенческие аудиты безопасности при выполнении работ на рабочем месте;
• контроль соблюдения водителями скоростного режима посредством систем спутникового контроля и просмотра записей видеорегистраторов и др.

Работники Компании не реже одного раза в три года проходят все виды обязательного обучения по безопасности и охране труда, квалификационные проверки знаний нормативных актов в области электроэнергетики. В 2024 году дополнительно проведено обучение по международному стандарту «NEBOSH Международный сертификат по охране труда и технике безопасности на производстве», и «Культура Безопасности Труда» и принято участие в конференциях по охране труда и промышленной безопасности «KIOSH 2024».

GRI 403-5

Перед допуском к работе работники проходят обучение безопасным методам производства работ, стажировку на рабочем месте, первичную квалификационную проверку знаний, контрольные тренировки, дублирование на рабочем месте, исполняемые под наблюдением лица, ответственного за подготовку.

Проведены обучения по применению страховоч­ной системы для индивидуальной защиты от падения с высоты с лицами уполномоченными за безопасное проведение работ среди персонала производственных участков ЛЭП на тему «Применение страховочной системы для индивидуальной защиты от падения с высоты».

GRI 403-2, 403-3, 403-6, 403-10

В Компании проводятся обязательные предсменные и послесменные медицинские осмотры работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда, предрейсовые и послерейсовые медицинские осмотры водителей. Также в целях заботы о здоровье работников и профилактики заболеваний производственный персонал проходит ежегодный медицинский осмотр в медицинских учреждениях с соблюдением тайны медицинского работника, то есть тайны персональных медицинских данных, состояния здоровья, диагнозе заболевания и иных сведений, полученных при обследовании или лечении работника Компании в соответствии с Кодексом о здоровье народа и системе здравоохранения Республики Казахстан.

В 2024 году, профессиональных заболеваний среди сотрудников АО «KEGOC», работников аутстаффинга и работников подрядных организаций не зарегистрировано.

Для оценки уровня организации безопасных условий труда в АО «KEGOC» используется международный индикатор LTIFR (Lost Time Injury Frequency Rate) — коэф­фициент частоты травм с потерей трудоспособности, включая смертельные случаи (FAR), связанных с трудовой деятельностью. комбинация.

Данный показатель отражает количество зарегистрированных случаев потери рабочего времени (LTI) на 1 миллион отработанных человеко-часов и является ключевым ориентиром в международной практике при оценке эффективности систем управления охраной труда и промышленной безопасностью.

В 2024 году значение LTIFR составило 0, при общем количестве отработанных 7 990 086 человеко-часов (в 2023 году — 0,13; без учета АО «Энергоинформ» — 0,15).

Несчастные случаи, связанные с трудовой деятельностью, в отчетном периоде не зафиксированы.

Коэффициент частоты травм с потерей трудоспособности среди работников АО «KEGOC» (без учета АО «Энергоинформ»)

GRI 403-2

При возникновении происшествий работники Компании руководствуются правилами, регламентирующими процессы расследования происшествий, инцидентов и предоставления отчетности по безопасности и охране труда.

Причинами несчастных случаев, присущих деятель­ности Компании являются:

• падение с высоты;
• электротравма;
• дорожно-транспортное происшествие.

При производстве работ на объектах АО «KEGOC» подрядными и аутстаффинговыми организациями Компания несет ответственность за обеспечение безопасности их работников. Все договоры на выполнение работ и оказание услуг включают обязательные положения о соблюдении законо­дательства Республики Казахстан, а также внутренних регламентов Компании в области охраны труда и промышленной безопасности.

Перед началом выполнения работ организуются установочные совещания с представителями подрядчиков. Все работники подрядных организаций проходят вводный и целевой инструктажи по охране труда и пожарной безопасности. На ежедневной основе проводится целевой инструктаж с разъяснением актуальных опасных и вредных производственных факторов на объектах Компании. Для инженерно-технического персонала подрядных организаций также предусмотрено обучение по курсу «Культура безопасности труда».

В процессе выполнения работ осуществляется внутренний контроль соблюдения требований охраны труда, включая регулярные поведенческие аудиты безопасности (ПАБ) и оценку деятельности подрядчиков в данной сфере. Все работники подрядных и аутстаффинговых организаций, привлекаемые к работам на производственных объектах, на 100% охвачены системой менеджмента охраны здоровья и обеспечения безопасности труда АО «KEGOC».

В 2024 году несчастных и смертельных случаев среди работников подрядных и аутстаффинговых организаций, связанных с трудовой деятельностью на объектах Компании не зафиксировано при общем количестве отработанных часов — 461 513.